НОВОСТИ
21.03.2024
В Ирафском районе в ДТП с участием микроавтобуса с туристами и грузовика пострадали три человека
16.02.2024
Более 600 семей в Северной Осетии получают ежемесячную выплату из средств материнского капитала
12.02.2024
В 2024 году при выходе на работу родители продолжат получать пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
20.12.2023
«Ростелеком» приготовил 4 миллиона подарков
13.12.2023
Преимущества услуг доставки цветов в Ростове
Ваше мнение
Loading ...
Советуем
все советы
Итоги конкурса на включение в кадровый резерв республики подвели сегодня в администрации Главы и Правительства
18.07.2016
Gradus Pro
Итоги конкурса на включение в кадровый резерв республики подвели сегодня в администрации Главы и Правительства. Отобрано 165 человек. Окончательный список утвердят к концу недели.
Конкурс на включение в кадровый резерв проходил с 7-го по 15 июля. Впервые наблюдать за его ходом мог любой желающий в режиме онлайн сидя у монитора компьютера. Тем самым была обеспеченна полная прозрачность процедуры. Такая форма проведения инициирована врио Главы республики Вячеславом Битаровым. По его мнению, это поможет исключить коррупционную составляющую. Конкурная комиссия состояла из 16 человек, среди них – специалисты администрации Главы и Правительства, а также приглашенные эксперты. Всего было подано более двухсот пятидесяти заявок. Основная цель конкурса – формирование квалифицированного кадрового резерва, — ГТРК «Алания».
—То, что мы сегодня сформировали кадровый резерв. Часть их этих конкурсантов попадет в кадровый резерв республики в ближайшее время. И тогда все органы исполнительной власти смогут брать из этого резерва квалифицированных специалистов для прохождения государственной службы. Остались самые сильные, подготовленные конкурсанты. Это повысит качество прохождения гражданской государственной службы, — Заместитель руководителя администрации Главы и Правительства Эврик Марзаев.
Комментарии
СТАТЬИ
17.10.2023
Нового министра ВД по Северной Осетии Демьяна Лаптева представили личному составу ведомства
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: